Подцаст Арт оф Манлинесс # 78: Мит о праћењу ваше страсти

{h1}


У данашњој епизоди са којом разговарам Цал Невпорт, аутор књиге Тако добри да не могу да вас игноришу да вас игноришу: зашто вештите Трампову страст у потрази за послом који волите. У својој књизи Цал наводи онај провокативни случај да је „следити своју страст“ ужасан савет у каријери и заправо може људима створити беспотребну анксиозност и проблеме у животу. Уместо да „следи вашу страст“, ​​Цал тврди да то тражи мајсторство у вашем послу је почетни корак у неговању посла који волите.

Схов Хигхлигхтс

  • Како праћење ваше страсти може довести до анксиозности и беде
  • Шта истраживање каже о томе шта посао испуњава (наговештај: не следи вашу страст)
  • Разлика између начина размишљања занатлије и размишљања страсти
  • Зашто би ваш фокус требао бити на развоју „капитала за каријеру“, а не на следењу ваше страсти
  • Зашто вам је потребна аутономија у раду да бисте били срећни (и како то можете добити)
  • И још много тога!

Насловница књиге, толико добра да вас Цал Невпорт не може игнорисати.


Топло препоручујем да преузмете копију Тако добро да те не могу игнорисати. То је једна од најбољих књига које сам прочитао ове године. Још младих људи треба да прочита ову поруку. Такође погледајте Калов блог Студи Хацкс за савете и увиде о студирању на факултету, као и о развоју занатског начина размишљања у свом послу.

Слушајте Подцаст! (И не заборавите да нам оставите преглед!)

Доступно на итунес-у.


Доступно на шивачу.



Соундцлоуд лого.


Поцкетцастс лого.

Гоогле плаи подцаст.


Спотифи лого.

Слушајте епизоду на посебној страници.


Преузмите ову епизоду.

Претплатите се на подцаст у медиа плејеру по вашем избору.


Прочитајте транскрипт

Бретт МцКаи: Бретт МцКаи овде, и добродошли у још једно издање подцаста Арт оф Манлинесс.

Па, узбуђен сам због данашњег госта, јер сам увек узбуђен због наших гостију, али посебно овог. Пратим блог овог типа од када сам студирала на правном факултету, то је било давно, пре шест, пре осам, отприлике седам година. У сваком случају, зове се Цал Невпорт и има блог под називом Студи Хацкс. Пише о томе како успети у школи. Написао је читав низ књига о томе како бити ефикасан и ефикасан студент. Дакле, ако сте момак са факултетског или средњошколског узраста, дефинитивно препоручујем да погледате те његове књиге.

Али данас ћемо разговарати о књизи коју је написао пре две године под називом Тако добри да те не могу игнорисати. И у овој књизи Цал прихвата овај савет, свугде видимо пуно што се тиче ваше каријере и тај савет је, ако желите да пронађете смислен посао и зарадите пуно новца, и бла, бла, бла, бла, све што треба да урадите је да следите своју страст. Пронађете своју страст, следите је и једном када то учините, све ће само магично бити у реду. Али он тврди да то заправо може бити заиста лош савет и да може довести до фрустрације и беса и стрепње због ваше каријере. Уместо тога, он гледа шта истраживање говори о томе шта нам даје осећај испуњености у нашем послу и шта можемо учинити да гајимо тај осећај. Дакле, разговараћемо о томе данас. Заиста сам узбуђена због овога. То је нешто што мислим да свака млада особа посебно треба да чује. Ако сте у тој животној тачки у којој покушавате да схватите шта ћете радити са својом каријером, овај подцаст је за вас. Чак и ако сте у својој каријери 10, 15, 20 година, овде ћете пронаћи неке информације које ће, мислим, оспорити неке претпоставке које сте имали можда умањити део ваше стрепње око себе или да ли сте на правом послу или не и ствари које можете учинити да посао који имате тренутно претворите у посао који волите и за који сте страствени. Не ради се о налазима већ о култивацији. О томе ћемо разговарати одмах сада. Зато будите са нама.

Цал Невпорт, добродошла у емисију.

Цал Невпорт: Хвала, Бретт.

Бретт МцКаи: У реду. Дакле, већ дуго пишете на мрежи. То је нешто што пратим већ неко време. Ваш блог Студи Хацкс ми је добро дошао док сам студирао на правном факултету. И тако за било ког од наших слушалаца који похађају факултете или факултете, свакако вам препоручујем да погледају Цалов блог за садржаје о проучавању и планирању и сличне ствари. То је супер добра информативна књига. Данас ћемо разговарати о овој књизи коју сте објавили још 2012. године, зар не?

Цал Невпорт: Тако је.

Бретт МцКаи: Да. Било је то некако као да Мартин Лутхер лупа својим уговорима о врата, јер је то данас некакав чланак вере да ако желите наћи смислен посао морате следити своју страст и аргументе у својој књизи учинити тако добрим да могу Не могу вас игнорисати да то у ствари може бити заиста лош савет и може вас учинити јадним. Па, можете ли објаснити зашто следовање ваше страсти може да вас огорчи радом?

Цал Невпорт: Па, прва ствар коју треба разјаснити је да постоји разлика између циља да постанете страствени у ономе чиме се бавите и од стратегије следења своје страсти. Људи их често помешају, али за наш разговор је врло јасно да раздвајам ове две ствари, јер мислим да је циљ да постанете страствени према свом послу фантастичан и да та књига заправо говори о томе како људи то заправо постижу.

Стварна стратегија праћења ваше страсти, међутим мислим да смањује шансе да ћете успети с тим циљем. То ће смањити вероватноћу да ћете на крају бити страствени према свом послу и против њега постоје заиста два штрајка. Дакле, први штрајк је тај што претпоставља да већина људи већ постоји страст коју могу препознати и затим користити као темељ јасних одлука. Ако већ немате страст, тај савет нема смисла. Заправо немамо пуно доказа које има већина људи, па каква је штета од тог савета? Па, ако сте попут већине људи и немате већ постојећу страст, ако је све што сте чули следите своју страст и све ће бити у реду, остаћете сами збуњени и узнемирени.

Други ударац против овог савета је да се заснива на наизглед интуитивном силогизму да ће вам се, ако вам се нешто заиста допадне и то учините за свој посао, на крају заиста свидети, али испоставило се да ми заправо не волимо имају пуно доказа да је то истина. Ако погледате деценије истраживања мотивације и задовољства на радном месту, видимо да постојеће интересовање за ваш рад заправо игра врло малу, можда и непостојећу улогу и да ли ће вам се тај предмет заиста свидети, свидеће вам се као каријера да постоје многи други фактори који немају никакве везе са већ постојећим поклапањем нечега што волите са својим послом. Постоје многи други фактори који играју много већу улогу ако сте заинтересовани и страствени сте према свом послу.

Па, опет, ако све што некоме кажете је да следите вашу страст, онда шта се дешава када они подударају неке снажне интересе са својим радом и они га не воле, препуштени су стрепњи, леви збуњени или поново фрустрирани. Дакле, мислим да је овај савет црвена харинга. Превише је поједностављено. То је детињаст поглед на врло одраслу тему, која је стварност тога како људи у стварном свету граде истинску значајну страст према свом послу?

Бретт МцКаи: Да, још један штрајк, који сте такође погодили у својој књизи, јесте да сте можда страствени у нечему, али као да вам нико не жели платити новац за то, зар не? Као да од тога не можете да живите као да бисте могли бити страствени као што је овај тип о коме Брад Келлеи увек говори, ја сам страствен према вафлима, али некако је тешко зарадити новац једући вафле за живот.

Цал Невпорт: Да, то је истина. Па чак и тада, чак и када кажете да то и даље подразумијева у реду, али ако бисте некако могли од тога живјети, то би било добро, али немамо чак ни доказе да је то истина. Волим црафт пиво, чак и ако бих од тога могао да живим, постојећа љубав према црафт пиву не говори да ћу то волети за живот. Пуно је страсти, аматерских пекара и фотографа који су јадни када отварају професионалне пекаре или фотографске студије, јер страствени посао има врло мало везе са хеј колико посла попут теме којом се бавите пре времена.

Бретт МцКаи: А шта је са свим овим супер успешним људима у праву који вам кажу, ох, ви само следите своју страст, као и сви као у ово време дипломирања и поласка из школе, сви увек деле попут говора Стевеа Јобса где је као да следите своју страст или као да имате момка Рицхарда Брансона задуженог за Виргин било које авио компаније и плоче и његово царство. То је као да само следите своју страст и зарадит ћете новац. Какав је ваш став према тим момцима?

Цал Невпорт: Па, истина је да ако се обазрете на популарну културу, барем ако размислите о ономе што сте видели у популарној култури, идеја да вам многи познати срећни људи саветују да следите своју страст и то се чини истинитом, али Мислим да постоје три различите ствари које ће то остварити.

Прва је да су многи од ових људи погрешно цитирани или несхваћени. Дакле, Стеве Јобс је савршен пример за то. Рекао је у свом говору за наступ на Станфорду 2005. године, знате да треба да радите нешто што волите, да се не задовољите послом који не волите и да су људи претпостављали да је мислио да следи вашу страст. Али то заправо није оно што је говорио, а то знамо из два разлога. Један посредно, јер то није оно што је урадио. Случајно је налетео на Аппле Цомпутер у време када очигледно није имао раније страст према технолошком предузетништву. Ту страст је касније развио на сложеније начине на које то људи раде. И друго, открио сам транскрипт интервјуа са његовим биографом Валтером Исаацсоном, где Иссацсон каже, да, у Стеве Јобс-овим годинама, питао сам га конкретно за овај савет, следите вашу страст и Стевен Јобс је одговорио и цитирам, ово цитира Иссацсон Јобс, „Није све у вама и вашој проклетој страсти, морате изаћи тамо и покушати направити удубљење у свемиру, то је оно што је важно.“ Дакле, Стеве Јобс није рекао да следиш своју страст. Погрешно је цитиран.

Други фактор који се наставља у овом феномену је тај што многи људи који су на крају страствени према ономе што раде чине тај суптилни помак о којем сам говорио на почетку нашег интервјуа у којем стратегију праћења страсти поистовећују са циљем да завршавајући страствено за оно што радите. Дакле, када Рицхард Брансонс из целог света каже да следите своју страст, често оно што заиста значе је, хеј, требали бисте поставити циљ да на крају постанете страствени у свом послу, знате, немојте се продавати на кратко. То су две веома различите ствари.

Затим треће, постоје неки људи који имају јасну већ постојећу страст. Они то прате и ствари се решавају и ми случајно чујемо пуно од њих. Дакле, не кажем да овај савет никад не делује. Само је то колико често заправо делује прилично ретко. Дакле, та три фактора стварају целу ову ехо комору тамо у култури. Изгледа да је ово све што људи говоре.

Бретт МцКаи: Ухватио сам те. Па претпостављам да је то попут неке предрасуде према преживљавању коју сам назвао пет заблуда у преживљавању.

Цал Невпорт: Да, постоје неке предрасуде према преживљавању и, али није важно да ли у ствари постоје када гледате у простор клупе. Важно је каква је његова учесталост.

Бретт МцКаи: Наравно, у реду. Дакле, само да будемо јасни као резиме, не кажемо да не можете бити страствени према свом послу, једноставно је како постижете да је постизање страсти на неки начин мањкаво. Дакле, ви аргументујете уместо да као да следите своју страст треба да гајите своју страст. Ући ћемо у више детаља, али врло, врло широко, шта каже истраживање тамо да знате шта можемо учинити да гајимо страст у свом послу?

Цал Невпорт: Дакле, врста фактора које знамо из истраживања која доводе до осећаја страсти према вашем послу укључују осећај аутономије, осећај компетентности или мајсторства, осећај повезаности са људима или мисијом, осећај утицаја и смисао за креативност. Опште особине попут оних наводе људе да осећају страст према вашем послу. Дакле, опћенито говорећи, ваш циљ би требао бити максимизирање тих особина у вашем радном вијеку и страст ће их слиједити.

Бретт МцКаи: И мислим да је ово нешто што, мислим да је такође важно нагласити, да то не мора нужно значити да морате волети да започнете свој посао и постанете предузетник. Можете пронаћи, бити страствени у свом послу, чак и ако радите у корпорацијској свирци или радите за универзитет или државни посао, претпостављам да је истраживање ако имате такве атрибуте, рећи ћете да можете развити страст према вашем послу.

Цал Невпорт: Да, мислим да је ослобађање ове идеје то што су те особине прилично агностичне за одређену врсту посла. Они заиста имају врло мало везе са тим да ли сте свој посао ускладили са већ постојећим интересом или је то одређена врста посла. Само се каже да ако можете имати ове особине на високом нивоу, вероватно ћете имати страст према свом послу какав год он био.

Бретт МцКаи: Да, мислим да је то супер ослобађајуће. Знам да многи од вас знају јер сам комуницирао са пуно младих момака и постоји такав притисак на њих, зар не, да као да мораш пронаћи нешто што је животни позив и мораш бити сам свој шеф морају бити независни од локације и слично, а то је тешко учинити и они се само на неки начин боре. И да, као што сте рекли, осећају се фрустрирано и узнемирено када то не могу постићи и осећају се некако изнервирано јер раде корпоративни посао попут Стевеа, али заправо можете имати врло испуњен радни живот радећи тај корпоративни посао.

Цал Невпорт: Да, тачно је, мислим ако можете добити аутономију, ако можете добити компетенцију, догађају се сјајне ствари. Дакле, причам причу у књизи, на пример где узимам два руководиоца корпоративног оглашавања. То су стварни људи који су у сличним тачкама свог живота имали овај тренутак кризе у којем су мислили у реду јесам ли срећан, да ли је то ствар коју желим да радим?

Један од тих руководилаца, а то су својеврсни млађи руководиоци у то време, одустао је од оснивања јога студија. Каже да волим јогу, заљубљујем се у јогу, можда мој проблем јесте што рекламирање није моја страст, па ћу отворити јога студио. Други извршни директор је рекао да ћу овде пронаћи неку специјалност коју ћу тек поседовати и доминираћу јер ћу тада имати већу контролу над својим радним веком и моћи ћу побећи од врсте ствари које не волим у овом послу и радим више ствари које волим.

А оно што се на крају догодило са ово двоје људи је да је жена која је покренула јога студио брзо пропала јер није имала посебну стручност у јоги, а у профилу који сам на крају пронашао о њој чекала је у реду за бонове за храну .

Тип који је радио на некој специјалности постао је један од светских стручњака за међународне брендове и профил који сам пронашао о њему говорио је о томе како је имао сјајну организацију у којој је имао своје, у суштини аутономно пословање, али у окриљу већег предузећа, тако да није имао стрес због ризика да води своју продавницу. Говорио је о скијашкој кући коју су саградили тамо где би цела његова породица дошла и остала с њим цело лето на овом језеру и имао је овај врло испуњен срећан живот. Дакле, двоје људи је на рачвању у шуми. Један од њих је рекао, кладим се да овај посао могу трансформисати у нешто што волим. А други је рекао, ох, морам да наставим да радим нешто ново док не заволим одмах. Видимо да постоји огромна разлика у исходу. Особа која је рекла да од овог посла могу да претворим нешто што волим, завршила је много боље.

Бретт МцКаи: И тако, ова идеја мајсторства, постајања најбољим у ономе што радите је врста одакле потиче наслов ваше књиге, зар не? Тако добро да не могу да га игноришу. Заправо, Стеве Мартин је смислио ту линију.

Цал Невпорт: Да, то је био његов савет забављачима који су желели да успеју у индустрији забаве.

Бретт МцКаи: Да, дали сте оне примере који ме доста подсећају на мог оца. Дакле, мој отац је био савезни управник дивљачи, што је у основи - то је државни посао, био је бирократа. Током јесење сезоне морали сте да излазите и волите ловце на патке, што је било лепо, али већину времена био је баш као у канцеларији, писао дописе, радио папире, вршио депозите. Било је то као стварно досадне ствари, али он је то радио 35 година, али као да је волео свој посао. Сећам се да сам био у фрустрирајућој тачки свог живота, у ком сам и био, човече, овај посао је толико досадан, не знам како могу наћи испуњен посао. Питао сам тату као, тата, ово радиш већ 35 година, како још волиш свој посао иако већину времена само пишеш папире и дописе. Каже добро, узимам само по један дан и трудио сам се да будем најбољи што могу и зато уживам у ономе што радим. То је као заиста једноставан народни савет, али чим сам почео да га примењујем, ствари су се окренуле око мене. Управо сам постао пуно, не знам, само је то отклонило ову тескобу да сазнам шта је мој позив и само сам покушао да се усредсредим на оно што сада могу.

Цал Невпорт: Да. Постоји сјајан интервју са Рицхардом Боллесом који је написао књигу Какве је боје ваш падобран? што је помогло да се унесе много овог размишљања, јер је то била једна од првих књига која је рекла, хеј, мораш схватити шта треба да радиш, које је боје твој падобран? И овај сјајни интервју који је урадио мислим да је био за Фаст Цомпани Магазине. Рекао је када сам седамдесетих година написао ову књигу, када сам први пут имао идеју да треба да седнете и заиста покушате да схватите шта бисте требали да урадите, рекао је да су људи мислили да је то вежба диллитанте. Дакле, генерација наших родитеља, посебно генерација наших бака и дека, ништа од тога за њих не би имала никаквог смисла.

Бретт МцКаи: Да.

Цал Невпорт: Како то мислиш седиш и волиш да заиста схватиш шта треба да урадиш или не? Рекли сте да треба да урадите нешто, добијете добар посао и то добро знате да имате поноса у свом послу. Та народна мудрост мислим да знате да је сада потврђена науком. То је заправо много паметнији начин за изградњу испуњене каријере.

Бретт МцКаи: У реду. Дакле, у једном одељку књиге говорили сте о различитим начинима размишљања о приступу послу, један је начин рада мајстора, а други начин размишљања страсти. Можете ли на кратко да објасните какве су разлике између њих двоје и како можете развити начин рада занатлије?

Цал Невпорт: Начин размишљања занатлија је место где приступате свом послу постављајући питање какву вредност доносим свету. Насупрот томе, страствени начин размишљања је начин размишљања да питам какву вредност ми доноси овај посао, да ли је ово оно што морам да радим, да ли га волим, шта ми нуде. Мој аргумент је да је начин рада мајстора оно што ће вас довести до посла који волите, а ово је једноставан оквир. Ако постанете заиста добри у стварима које производе стварну вредност за свет, стећи ћете већу контролу над својим радним веком. Ако имате већу контролу над својим радним веком, можете га усмјерити према оним особинама попут аутономије и утицаја и признања веза за које знамо да воде људе да заиста воле свој посао. Повежете те две ствари, па кажете да ако имате мајсторски начин размишљања, већа је вероватноћа да ћете на крају заволети оно чиме се бавите.

Бретт МцКаи: Ухватио сам те. А страствени начин размишљања који само настављате да купујете, зар не?

Цал Невпорт: Наставићеш да купујеш, да.

Бретт МцКаи: И никада нећеш бити задовољан.

Цал Невпорт: И желим да кажем да мислим да су кључна два, ако бих морао да сумирам све што говорим доле, постоје две кључне тачке онога што сам пронашао, мислим да је прва кључна тачка да су особине попут аутономије и утицај на мисију је оно што је важно. Друга кључна ствар је да су те особине ретке и да су вредне. Тешко их је добити. Људи их не дају само. У нашој економији је тешко имати посао који има велику аутономију или вам пружа сјајан осећај мајсторства или мисије или повезаности.

Према томе, лепак који ове идеје држи на окупу је ако заузврат морате да понудите нешто вредно и зато је моја књига толико усредсређена да морате имати начин размишљања занатлије, да бисте у нечему били заиста добри. Не зато што само добро познавање нечега само по себи значи да волите свој посао, већ је то ваша полуга да ове ретке и вредне особине унесете у свој живот, заузврат морате имати шта да понудите, а у економији посла то су ваше вештине . Дакле, у првом кораку морате постати добри, а у другом кораку то морате искористити као полугу како бисте били сигурни да у свом радном животу можете добити пуно аутономије и мајсторства и ове друге особине. То је моја врста једноставне формуле која замењује следити вашу страст.

Бретт МцКаи: Да, подсећа ме на то - како се зове тај тип који пише блог Маргинална револуција, то је књига ...

Цал Невпорт: Да, Тилер Цовен.

Бретт МцКаи: Да, рекао је да је просек готов, зар не, као да желите да будете успех у данашњој економији као што морате да будете толико добри да вас не могу игнорисати.

Цал Невпорт: Да, и не значи да само то што си стварно добар значи да волиш свој посао, већ је то твоја основа. Без те основе, ако само трчите уоколо и кажете да ли волим ово, волим ли оно, одговор ће бити не. Нико не дели. Сигурно као да економија неће рећи, ох, желите да некако радите од куће са веб предузећем и у року од месец дана зарадите сјајну плату и живите по целом свету, тржиште каже да ме није брига. То је невероватно брутална економија. Шта то радиш, то је изврсно и у сваком случају треба пуно времена да се ствари добро разумеју. Дакле, овај начин размишљања занатлија је заиста први корак ка остварењу тих циљева.

Бретт МцКаи: Да. Мислим да је и на то добро истаћи. Је потребно доста времена. Тако да се осећам као да многи млади људи који желе одмах одмах изаћи из кревета имају прилику да ураде невјероватну каријеру, али то може трајати годинама да се развије, деценијама.

Цал Невпорт: Да, зато је толико опасно само рећи људима да прате вашу страст, јер ако нагласите да је меч важан, људи очекују награде чим направе утакмицу, другим речима, биће условљени да очекују да ће воле свој посао првог дана на послу ако су изабрали прави посао, а то је толико далеко од стварности да заиста постављате целу генерацију за хроничну анксиозност и поскакивање посла.

Бретт МцКаи: Да. И тако, да, свиђа ми се ова идеја о којој говорите, чак и ако имате тај мајсторски начин размишљања о развоју капитала у каријери. И мислим, како се зове? Разговарао сам са њом. Написала је нешто о 20, па заборављам њено име. У сваком случају она има нешто попут капитала идентитета, али ја волим ваш капитал каријере. То је место за рад. Можете ли да разговарате о томе шта је капитал у каријери?

Цал Невпорт: Да, то је метафора којом сам олакшао размишљање о овој својој стратегији. Па ако је стратегија добра, а затим је искористите као полугу за стицање пожељних особина у свом радном животу. Метафора која вам помаже да представите то је тај појам да док градите све ретке и вредне вештине, добијате више ове фиктивне количине коју називам капиталом у каријери. Баш попут новчаног капитала, тада га можете улагати док га израстате у особине које ће вам донијети стварне поврате у вашем животу.

Дакле, ако желите заиста пожељну особину у свом радном животу, као што сте сами потпуно одлучили на чему ћете радити и када, то ће захтевати много капитала у каријери. Дакле, оно што треба да урадите је да кажете колико капитала имам, ох, немам много, нов сам у овом послу, немам много вештина. Дакле, оно што треба да урадим је да изградим своју залиху капитала за каријеру док не будем имао довољно за замену за ову особину. Дакле, то вам само пружа осећај лакшег начина да измерите где сте и где треба да стигнете да бисте направили ове потезе у каријери.

Бретт МцКаи: Дакле, капитал за каријеру укључује ствари као што мислим, укључујући и факултет, зар не? А ствари које можда тренутно радите на факултету, а затим и праксе које бисте могли имати одмах након факултета, је ли тако?

Цал Невпорт: Да. Можете одмах почети да га градите. Зато, ако сте дипломирали на одређеној теми, ако су све ствари једнаке, зашто има смисла покушати добити посао у тој области? Па, то је зато што већ имате малу основу за каријеру. Дакле, с обзиром на то да имате неке вештине из праксе и смера у тој области, то не значи да то морате, не значи да је то једино поље у којем можете бити срећни. Теорија капитала за каријеру доноси вам толико више основа и начина размишљати о стварима. О, кад су све једнаке, већ имам неке вештине у овој области које смањују ону количину додатних вештина које морам да изградим пре него што почнем да добијам добре ствари. Дакле, када га примените на мноштво различитих парадокса или недоумица у размишљању о каријери, оваква једноставна метафора заправо често поједностављује шта је прави одговор.

Бретт МцКаи: Да, да, такође ми се свиђа оно што сте изнели у својој књизи да можете да радите сав капитал за каријеру и требало би да пронађете начине да искористите тај капитал развијен тако, ако сте се бавили рачунарством, очигледно је да рачунарство је оно што би требало да радите, али оно што мислим да је и мени занимљиво је врста тога како је широк капитал у каријери док развијате смер или док зарађујете у рачунарским наукама или било чему другом у чему бисте могли да се бавите, развијате друге вештине које би се могле применити у, претпостављам, и другим областима које су уско повезане са рачунарством, али не и директно са рачунаром ако то има смисла. Као на пример, ишао сам на правни факултет, али се не бавим правом, али научио сам много вештина током правног факултета, попут писања и истраживања, и како аналитички размишљати о томе шта сам могао да користим у својој каријери . И мислим да ме сви ти људи увек питају да ли се кајеш што си ишао на правни факултет, а ја сам био добро, мислим, кажем на неки начин, али на неки начин не, јер сам развио неке вештине које су ми добро дошле касније, како сам открио како да користим те вештине.

Цал Невпорт: Да, мислим да је то сјајна ствар што смо навикли да размишљамо о каријери у смислу овог широког нивоа категоризација које познајете у индустрији и пословима. Размишљање о капиталу у каријери фокусира вас на одређене вештине, а ви их избацујете из ових заиста оптерећених, знате категорије високог нивоа попут правника или правног факултета и уместо тога кажете писање, како брзо обавити интензитет истраживања, врсту особина које видимо пример у виду стандардне класике или мушкости. И мислим да је то заиста корисно јер вам омогућава да на врло паметан начин направите прелазе, на пример, из одређене индустрије, можда у другу, јер видите, у реду, можда не волим право као индустрију, али ако могу да идентификујем своје вештине и имам неки осећај колико сам добар у различитим специфичним вештинама, можете пронаћи друге индустрије у којима се оне примењују и спречите себе да започнете испочетка.

Бретт МцКаи: Да. Док сам читао тај одељак, једна ствар која ми је пала на памет је да често чујете ове приче о момцима који су основали компанију која им омогућава да воле живе снове, путују око света и разговарају о томе како жале што су отишли на колеџ, или као што знате да не би требало да идете на колеџ, а они се залажу за одлазак на колеџ, јер нисам дипломирао на факултету, напустио сам школу, погледајте ме и даље сам успех. И ствар на коју сам увек указивао или сам одувек мислио, обично момци који говоре о томе као да су ушли у Принцетон или Харвард, а онда су одустали. И то је као да су се вероватно зато што су ушли у Принцетон или Харвард развили попут капитала каријере који им је омогућио да одустану и још увек буду успешни.

Цал Невпорт: Да, и често су имали велике инвестиције и своју компанију пре него што су одустали, знате. Нисам импресиониран због тога што је Билл Гатес напустио Харвард, мислим да је био тамо неколико година и да је његова компанија очигледно имала огроман потенцијал. То није био супер смео ризичан потез, али да, слажем се с вама. Често постоји велики потенцијал за њих да уђу тамо уопште и често су тада радили јако, јако напорно док су тамо да би изградили специфичне вештине које су користили у својој компанији. Такође, много људи је напустило факултет и то је страшна одлука.

Бретт МцКаи: Да.

Цал Невпорт: Дакле, морате да бринете о пристрасности према преживљавању. Пуно је капитала за каријеру који се гради на факултету и који је тешко изградити без њега.

Бретт МцКаи: Да. Дакле, претпостављам да људи слушају. Ако чујете како људи кажу, не идите на колеџ, знајте, двапут размислите, знате, не узимајте то само тако, већ мало дубље, претпостављам да је то реч мудрости.

У реду, па, говорили сте о мајсторству, аутономија је велики део култивације посла који волите или контролирате. Мислим да већина људи то воли интуитивно схватити онако како жели, били би сретни да су сами себи шеф, па желе да постану предузетници, желе да постану - говорили сте о људима који желе да постану пољопривредници у Вермонту.

Цал Невпорт: Да.

Бретт МцКаи: Да, у реду је. Моја супруга и ја волимо Вермонт и идемо тамо сваког лета и то је врста велике шале међу Вермонтерима да смо увек људи са Манхаттана који су изгорели и одлучили да желим да постанем фармер и то ће бити дивно и они су потпуни неуспех.

Цал Невпорт: Да.

Бретт МцКаи: Па, хајде да разговарамо о оном Вермонту - они њујоршки банкари су претворили фарме из Вермонта. Зашто не успевају? Мислим да су успешни банкари, зашто то не могу смањити у пољопривреди и зашто не могу имати контролу над својим животом тиме што су пољопривредници?

Цал Невпорт: Јел тако. Дакле, јесте као што сте истакли привлачност пољопривреде и провео сам неко време са неким од ових фармера пишући ову књигу како бих покушао ово да разумем. Привлачност овог начина живота је углавном аутономија о којој нам говори наша интуиција и истраживање. Имате ову аутономију над оним што радите и зашто је то невероватно корисно. Дакле, оно што привлачи изгорелог клишеа берзанског посредника са Валл Стреета да купи фарму у Њујорку или Вермонту је тај нагон за већом аутономијом.

Размишљање о капиталу у каријери омогућава нам да заиста схватимо шта се овде догађа, јер размишљање о капиталу у каријери говори нам да је аутономија веома вредна јер је скупа у капиталном смислу. Дакле, заузврат морате имати много релевантних вештина и вредности.

Дакле, шта ће се догодити ако напустите банкарски посао и започнете фарму у Вермонту, питање је у томе што сте покренули аутономију, покушали сте да купите аутономију пре него што сте у њу уложили одговарајући капитал. Дакле, заправо нисте у могућности да је добијете и стога не успевате да заправо изградите одржив начин живота у којем имате ту особину. Дакле, супротстављам се томе у својој књизи са веома успешним пољопривредником из западног Массацхусеттса. И рекао сам да заправо погледамо позадину овог типа. Овај момак има око деценију усавршавања вештина важних за пољопривреду, укључујући диплому из повртарства из школе Цорнелл Аг и године закупа пољопривредног земљишта, те мале трагове земље и око деценију искуства пре него што је преузео прве веће хипотеке и донео његова прва фарма. И тако, људи тако постају успешни пољопривредници. Прво граде капитал за каријеру који им је потребан да би успешно стекли аутономију, успешан живот као пољопривредник.

Бретт МцКаи: Да, и цео тај одељак о томе како посебно имамо ову врсту културе храбрости на мрежи.

Цал Невпорт: Да.

Бретт МцКаи: Тамо где каже да вас једина ствар која вас спречава да будете свој шеф јесте као да се само бојите.

Цал Невпорт: Да.

Бретт МцКаи: А ту је као и цела индустрија дизајнирана да вам помогне да се не бојите да на тај начин уроните у то да постанете свој шеф. А ви у својој књизи говорите о људима попут животног дизајна и претпостављам да су блогери у тој врсти царства. Имам много људи, јер као што зарађујем - то је оно што радим, живим од писања Уметности мужевности. И тако, многи људи мисле, ох вов, ово је прилично лако ако једноставно могу да напишем неки пост о нечему што ми се свиђа, па на крају могу да напустим посао и као што им кажем, не, заправо је теже него што је требало мени годинама да дођем до те тачке. Мислим да да, јесам, у том тренутку је заиста одјекнуо. Видим много људи којима се свиђа идеја да воле блог који само магично зарађује и могу ићи било где у свету и све ће бити у реду, али као што то обично не иде тако.

Цал Невпорт: Да. И мислим да размишљање о капиталу у каријери заиста помаже да се још једном разјасни ово питање, јер људи желе путовати светом да би зарађивали за живот од блога, јер би им то опет дало невероватну аутономију, та се аутономија увек враћа. Али аутономија какву непрестано виђамо је веома вредна, тешко ју је добити. Заузврат морате имати много релевантних, ретких и вредних вештина. И зато, као што истичете, врло сам критичан према култури храбрости на мрежи, јер говорећи људима да је једина ствар која стоји између вас и овог великог аутономистичког живота само храброст да се држите и кажете не свом шефу и одбаците статус куо рекавши људима да игноришете улогу коју капитал каријере игра и убедићете многе људе да покушају ускочити у ове стилове живота пре него што добију капитал каријере да би то подржали, а резултат је готово увек катастрофа. Док у својој књизи профилишем ову младу жену која је напустила факултет да би се наставила бавити некако нејасно говорећи, једноставно ћу напустити свој блог, а да заиста не размишљам о томе, а она је завршила на заиста лош начин, јер очигледно то није успети. Није приходовала и без факултетске дипломе било јој је врло тешко да заправо нађе посао сада кад је видела да то не иде. То се дешава. Није безазлено рећи само храбро, знате, искористите дан, морали сте, статус куо је страшан. Потребно је само мало храбрости и ваш живот ће бити бољи. То је опасно.

Бретт МцКаи: Да, не прати овце, тако мислим као што знаш ...

Цал Невпорт: Да, и знате како је ствар са статусом куо у томе што многе ствари имају пуно структуре и којима се палимо по носу зна да су то заправо фантастична искуства у изградњи вештина. Људи ће погледати факултет и рећи, ох, статус куо, нормално да ми не треба факултет. Али заправо вас приморава да изградите много вештина. Људи ће погледати оцене и рећи, ух, не требају ми оцене, све је то попут спољне мотивације. Али, хеј, шта се дешава када се морате борити да бисте добили А на задатку постављеном јер мислите да вам је потребан овај А да бисте добили посао. То вас заправо приморава на јако напорно размишљање о овом математичком концепту и на крају ћете научити ту математику. Мислим да ове ствари заиста функционишу прилично добро, мислим да се слажем да не би требало да будеш овца, али постоји пуно структура у статусу куо које заправо раде прилично добар посао помажући људима да граде вештине и стекну више контролу над њиховим животом.

Бретт МцКаи: Добро, па добро, макар о чему причате, па неки људи прерано прелазе на већу контролу, али постоје неки људи који су у тренутку у својој каријери, на свом послу где би могли добити већу контролу тачно, али постојаће отпор шефова или купаца јер људи не воле да се одричу контроле.

Цал Невпорт: Да. Овде је храброст релевантна, није рано. Храброст постаје релевантна тамо где заправо имате капитал за започињање преображаја своје каријере да бисте имали више ових добрих особина. Ту вам је заиста потребна храброст, јер ћете тамо имати велики притисак од тренутног шефа или од друштва или било чега другог, да се држите било које руте која је за њих најбоља.

Дакле, храброст је важна, али и небитна када имате 21 годину и тек сте започели свој нови блог. Храброст је важна када имате 25 година, а блог је врло успешан и ваши шефови кажу не, не, не, не, даћу вам унапређење, морате остати овде, стећи ћете ово поштовање и покушати да вас натерам да то учините Заиста желим да искористим овај капитал. Тада ствари постају тешке и где је храброст важна.

Бретт МцКаи: У реду. Дакле, током нашег разговора сте споменули важност мисије, зар не? И ово је нешто што ме већ дуго мучи покушавајући да схватим шта је моја мисија, јер као да сам велики обожаватељ Степхена Цовеија, Седам навика високо ефикасних људи. Он је врста момка који популарише ову идеју да треба да имате изјаву о свом животу, свом послу који вас води и даје вам смисао. Проблем са којим сам се суочио, попут писања, пишем изјаву о мисији, али онда као да не волим да је живим. Мислим да сте се некако позабавили овим у својој књизи да је тешко неговати мисију пре него што заправо сазнате шта радите ако то има смисла. Да ли је то таква поента на коју морате да кренете у каријери пре него што почнете да развијате ту свеобухватну мисију која ће вас водити до краја живота?

Цал Невпорт: Да. Дакле, мисија коју сам дефинисао као принцип организовања целог вашег радног века који може пружити прави осећај страсти, није неопходна. Постоји много људи који граде страст без мисије, али то је добра стратегија за стварање страсти у вашем животу, а многи људи који воле да раде у животу имају мисије и како сумирате то је тачно. Испада из различитих разлога када проучавате мисије у стварном свету, проучавате људе који имају ове циљеве у организовању каријере, а оно што откријете је да је готово немогуће идентификовати добру мисију док у нечему заиста не будете добри. Дакле, они покушавају да тамо седе на самом почетку, рано у вашој каријери или пре него што уопште започнете каријеру, и кажу да ћу схватити своју мисију, можете нешто смислити, али то готово сигурно неће бити одрживо. Вероватно ће се распасти. Дакле, другим речима, чак и за нешто попут мисије, не постоји пречица да се прво изгради много капитала у каријери. Готово све добро у каријери следи од првог стицања добрих ствари.

Бретт МцКаи: Да, то ме је заиста мало просветлило, јер то је нешто са чиме сам се борио, и људима сам ово питање већ поставио пре, где - читате ли књигу о самопомоћи и књиге о самосавршавању и као да морате имати мисију, мисију . Ја сам као да сам то већ раније покушавао и мислио сам да то не функционише као да ћу написати ствар, а онда као да не одјекује или једноставно заборавим на то. Никад не волим у свом искуству, а током живота је као да се придружим организацији која већ има унапред одређену мисију било да је то посао или попут фудбалског тима или као што знате у мојој цркви, што каже да је мисија коју покушавамо уради, као да сам сав на броду, као да, да, то ћемо и учинити. Али када сам то покушао да урадим сам, не знам, тешко је, али мислим да ме оно што ме спутавало спречавало као да живим ту мисију је била та што сам покушавао да започнем пре него што сам започео ако то чини смисао.

Цал Невпорт: Да. Мислим да се то апсолутно дешава. Док нисте на ивици поља, док се не уроните у поље, заиста је заиста тешко смислити добру, одрживу, импресивну, привлачну мисију. Прво се усредсредите на то што радите добро, а онда ће то нарасти некако неочекивано, зар не? Тако се ово заиста догађа. Само радите нешто што идете, почињете да напредујете, почињете да стичете неке вештине и у неком тренутку се нешто појави као да знате шта, ово је прави проблем који бих могао да решим и онда то све мења.

Бретт МцКаи: Дакле, да, само нека врста сажетка. Дакле, проналажење смисленог посла, посао за који сте страствени, негујући га, будите добри у нечему, развијајте мајсторство, будите аутономаши, пронађите аутономију и развијте капитал за каријеру, а затим на крају развијте мисију.

Цал Невпорт: Да, наручио бих на овај начин.

Бретт МцКаи: У реду.

Цал Невпорт: Дакле, због мог ума информатичара.

Бретт МцКаи: Ок, да.

Цал Невпорт: У реду, дакле, алгоритам би био следећи - капитал за каријеру градите тако што постајете добри у стварима, савладавањем ретких и вредних вештина, а затим можете тај капитал уложити у особине о којима смо говорили попут мајсторства, машина, аутономије. То су све ствари које можете добити кад сте у нечему заиста добри и тешко их је имати у свом радном животу. Дакле, то је појам изградње капитала, а затим улагања и морате учинити обоје. Дакле, ако у нечему будете заиста добри, али то никада не искористите, и даље бисте могли бити јадни. А ако знате шта желите у свом радном веку, али никада то не постигнете довољно добро да бисте га подржали, такође можете на крају постати јадни. Заиста морате имати оба та корака.

Бретт МцКаи: Ухватио сам те. Дакле, мислим, можете ли разговарати мало о томе како се развијате, знате како користите ове савете у свом раду, јер сте професор на Георгетовну, академик сте. Дакле, нисте одлучили да постанете блогер независан од локације иако имате блог. Па, како сте применили ове принципе у свом послу?

Цал Невпорт: Па, неколико ствари је важно. Прво, нисам знојио одлуку. Дакле, када је требало да одлучим шта желим да радим после факултета, имао сам разне могућности. Дуго интернализирајући ове концепте, схватио сам да избор није толико важан, знате шта год да сам изабрао да га могу трансформисати у нешто што волим. Оно што је заиста важно је шта се догодило кад сам започео. Дакле, прва ствар коју урадим је да нисам ознојила меч, јер нисам мислила да постоји једна права ствар за мене. Тако да је каријера у рачунарским наукама и академска заједница тешка, али имала је велики потенцијал за стварање хладног живота. Па сам рекао да то покушам. А онда бих био врло стрпљив, оно што бих рекао. Мислим, апсолутно сам приметио да како постајем бољи информатичар, то ми се све више свиђа. Моја страст према овом пољу расте заједно са мојим вештинама, јер како постајем све боља, све више ових особина могу добити аутономију и утицај мајсторства, па чак и мисију. Мисија, ја сам тек сада, знате да су мисије уобичајене у академским круговима. Тако су тешке. Био сам на овоме. У овом тренутку плаћам бављење информатиком већ деценију и тек сада почињем да скупљам оно што би могло бити одржива мисија моје академске каријере. То је после једне деценије, заиста пуно радим на томе. Дакле, то је пуно стрпљења и пуно тога само нека ми буде боље, где могу да постанем бољи, да ли ја своје способности вежбам напред и да знате да то мени иде. А моја страст и љубав према мом послу заиста су порасле током година и нисам имао никакве везе са праћењем неке мистичне већ постојеће страсти.

Бретт МцКаи: Мислим да је то сјајно. Дакле, мислим да је то сјајан савет за наше слушаоце који доносе те одлуке о каријери, немојте га превише знојити, само наставите развијати тај капитални капитал и будите стрпљиви и ствари ће се догодити за вас ако наставите да радите, не кажем да је то на крају ће се десити, али да, јесте, ствари ће се десити ако наставите да развијате тај капитални капитал и постаје све бољи, на крају ћете наћи посао или не наћи, неговати посао који волите.

Цал Невпорт: Потпуно је тачно.

Бретт МцКаи: Волим то. Мислим да је то фантастичан савет. Па, Цал Невпорт, био је то фасцинантан разговор, пре него што кренемо, где људи могу сазнати више о вашем послу?

Цал Невпорт: Цалневпорт.цом. Можете сазнати више о мојим књигама, можете пронаћи мој блог, можда ћете имати тешкоћа да ме контактирате. Не користим друштвене медије и е-пошту, али сигурно можете купити моју књигу и прочитати моје ствари.

Бретт МцКаи: Фантастичан. Па, Цал Невпорт, хвала вам пуно на вашем времену, било ми је задовољство.

Цал Невпорт: У реду. Хвала, Бретт.

Бретт МцКаи: Наш данашњи гост био је Цал Невпорт. Цал је аутор књиге Со Гоод Тхеи Цан'т Игноре Иоу: Вхи Скиллс Трумп Пассион ин тхе Куест фор Ворк Иоу лове. Једна од мојих најдражих књига које сам до сада прочитао ове године. Дефинитивно вам препоручујем да одете по њега, посебно ако сте на факултету или сте на почетку каријере. Чак и ако сте усред своје каријере, узмите копију за коју ћете сигурно добити нешто, заиста сјајне ствари.

Такође можете да погледате Цалову веб страницу или Цалов блог, цалневпорт.цом. Опет, пуно сјајних информација, посебно о проучавању и намерној пракси, дубоком размишљању и дубоком учењу, заиста, заиста сјајних ствари. Посетите цалневпорт.цом

Па, то завршава још једно издање подцаста Арт оф Манлинесс. За више мужевних савета и савета посетите веб локацију Арт оф Манлинесс на артофманлинесс.цом. И опет, ако уживате у овом бесплатном подцасту, заиста бих вам захвалио ако одете на иТунес или Ститцхер или шта год већ користили да бисте преслушали свој подцаст, дајте нам преглед. Није ме брига шта је то само нека врста прегледа. А такође ако вам се свиђа, реците пријатељима о нама што би нам много помогло. Дакле, до следећег пута, Бретт МцКаи ће вам рећи да останете мушки.